9月29日下午，学校在望京校区和固安校区同步召开2026年下半年社会培训工作例会。bat365在线平台常委、副院长付仕伦出席会议并讲话。各二级学院院长及培训工作联络人，人事处、财务处、后勤管理处、资产管理处、党委学生工作部、培训处主要负责人参加会议。

培训处在会上通报了2025年度社会服务绩效考核进展情况和2026年度各二级学院社会培训工作任务完成情况，对下半年重点工作进行了部署。各职能部门、各二级学院负责人围绕近期培训业务开展情况、后续工作计划及存在问题进行了汇报交流。

会议现场

付仕伦在讲话中指出，当前首都终身学习体系不断完善，职业教育改革持续深化，社会培训工作面临难得的发展机遇。后续推进社会培训工作要着力实现“三个转变”：一是思维方式转变，主动适应市场需求，开展订单式培训，精准服务北京经济社会发展；二是任务定位转变，从部门任务转向学校重点工作任务，推动学校整体社会服务能力提升；三是工作模式转变，从“单兵作战”转向“多部门合作”，各职能部门与各二级学院通力协作，高质量联合办好每一个培训项目。同时，要牢牢把握“三个不变”：学校鼓励激励政策支持力度不变，市场对高质量培训的需求不变，服务学校事业发展定位不变。

付仕伦对下半年工作提出四点要求：一是高度重视。各二级学院要统筹谋划，充分利用后续三个月时间，全力提升培训规模和效益。二是龙头带动。培训学院要发挥社会培训龙头作用，指导相关二级学院开展培训工作。三是协同发力。各职能部门要积极参与，结合部门优势挖掘可转化的培训项目资源。四是擦亮品牌。继续擦亮北京经理学院和北京市国资委党校品牌，用好顺义分校等平台资源，坚持党建引领，推动社会培训工作高质量发展。 

此次会议进一步统一了思想、明确了方向、凝聚了共识，将推动学校下半年社会培训工作再上新台阶、实现新突破。